第109章 永恒的传承（2/2）

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【文化建设】

【1. 设施建设】

【2. 活动组织】

【3. 文化保护】

第五,他们开始建立经验传承机制。经验的积累和传播是避免重复错误的关键。

"我们要建立一个完善的经验分享平台。"教授说,"让每个人都能从前人的经验中学习。"

【经验传承】

【1. 分享平台】

【2. 经验积累】

【3. 学习成长】

他们建立了经验数据库,组织经验分享会,促进经验的传播和学习。

【经验传播】

【1. 数据库建设】

【2. 分享活动】

【3. 学习促进】

第六,他们着手建立技术传承体系。技术的传承是保持竞争力的关键。

"我们要建立完善的技术传承机制。"清融说,"确保技术优势能够持续保持。"

【技术传承】

【1. 传承机制】

【2. 优势保持】

【3. 持续发展】

他们建立了技术培训中心,组织技术交流,促进技术的传承和创新。

【技术传播】

【1. 培训中心】

【2. 技术交流】

【3. 创新发展】

第七,他们开始建立管理经验传承体系。管理经验的传承是确保社会稳定运行的基础。

"我们要把成功的管理经验传承下去。"教授说,"让社会管理更加科学有效。"

【管理传承】

【1. 经验传承】

【2. 科学管理】

【3. 效能提升】

他们总结管理经验,建立管理手册,培养管理人才。

【管理发展】

【1. 经验总结】

【2. 制度建设】

【3. 人才培养】

第八,他们着手建立环保理念传承体系。环保意识的传承关系到社会的可持续发展。

"我们要让环保理念深入人心。"清融说,"让可持续发展成为社会共识。"

【环保传承】

【1. 理念传播】

【2. 意识培养】

【3. 可持续发展】

他们开展环保教育,组织环保活动,培养环保意识。

【环保推广】

【1. 教育开展】

【2. 活动组织】

【3. 意识培养】

第九,他们开始建立创新思维传承体系。创新思维的培养是保持社会活力的关键。

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