第1075章 杭爱授主（1/1）

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1075 章：杭爱授主（至元四十六年秋萧虎任命帖木儿为杭爱山领主）

至元四十六年秋的中都萧府书房，辰时的阳光透过窗棂，落在案上的 “杭爱山领主候选名册” 上。萧虎身着素色绸袍，指尖划过名册中 “帖木儿” 的名字 —— 旁注写着 “察合台部原领主阿只吉之子，至元四十四年随父归附，平叛时献阿鲁台残兵藏粮点，协助安抚部众，部落长老认可度高”。案角堆着三份佐证文书：一是 “归附记录”（至元四十四年阿只吉父子率部归附时的枢密院存档），二是 “平叛功绩册”（帖木儿提供情报、参与围捕的记录，有那拉珠尔签名），三是 “部落反馈”（合丹部、别失八里部长老对帖木儿的评价，多称 “稳重、知礼、护部众”）。

幕僚耶律楚材（宗人府少卿，熟草原部落事务）走进书房，递上一杯热茶：“大人，昨日已派人去察合台部核实，帖木儿在部中威望确实高，阿只吉老领主虽退居二线，却仍支持他；杭爱山的那拉珠尔也传回信，说当地部落盼有领主久矣，若选帖木儿，军政协同也方便。” 萧虎接过茶，翻开 “平叛功绩册”：“他献的藏粮点，帮咱们少损失了五十名士兵，安抚部众时又能说牧民听得懂的话，比派中原官员去更合适 —— 杭爱山需‘以藩治边’，既得朝廷信得过，又得部落服。”

此时，驿卒送来那拉珠尔的急信，信中写道：“杭爱山战后部落虽安，却因无领主，牧地纠纷渐多，部分小部落有异动，需尽快定领主，以稳人心。” 萧虎看完，将信递给耶律楚材：“你看，不能再拖了。帖木儿是察合台系，杭爱山多有察合台部支系，他去能镇住；且他忠于朝廷，不会像阿鲁台那样叛乱，这是最合适的人选。” 耶律楚材点头：“大人考虑周全，既合‘系属相符’的规矩，又有实绩，朝廷那边也容易批。”

萧虎拿起狼毫笔，在名册上 “帖木儿” 旁画了圈，写下 “拟授杭爱山领主，呈中书省报备”，再从柜中取出 “空白任命诏书”，放在案上：“明日就拟奏疏，说明理由，附上功绩与反馈，报中书省和枢密院，批下来后，就派你去杭爱山主持任命仪式 —— 你懂草原习俗，能帮帖木儿立住威信。” 耶律楚材应诺，目光落在案上的虎符（元代领主权力象征，暂存萧府，待任命后授予）上，心中明白：杭爱山领主的人选，终是定了，这步棋，既稳了边疆，又牵住了察合台部的脉络。

任命背景与领主需求梳理，需 “明局势、定标准”—— 结合杭爱山战后 “无主不稳”（部落纠纷、小部异动）的实际，依据元代 “以藩治边” 规制，明确领主需满足 “忠顺朝廷、部落认同、有治理能” 三大标准，梳理人选需兼顾的军政与民生需求，体现元代 “边疆治理，因势择人” 的权谋逻辑。

战后杭爱山的领主空缺困境 —— 那拉珠尔在平叛后暂代杭爱山军政事务，却因 “非部落出身”，处理部落纠纷时常遇阻力：合丹部与别失八里部因牧地边界争执，长老们虽表面服从调解，私下仍按部落旧规行事；混合部落中，有小股察合台部支系因 “无本系领主”，对元廷政策多有抵触，甚至有传言 “若再无领主，便迁走投靠其他部落”。那拉珠尔在给萧虎的信中写道：“牧地纠纷月增三起，小部异动需派兵盯防，非长久之计，需选部落出身、朝廷信得过者为领主，方能解此困。” 萧虎召集幕僚议事时也道：“杭爱山若长期无主，轻则民生不稳，重则再生叛乱，选领主是眼下最急的事。”

元代领主任命的核心标准 —— 萧虎依据《大元通制?军政》中 “边疆领主任命规制”，明确三大选任标准：一是 “忠顺朝廷”，需有归附实绩，无叛乱前科，平叛中需立场坚定（如协助元军、提供情报）；二是 “部落认同”，需为部落贵族后裔（符合草原 “系属传承” 习俗），获当地主要部落（合丹、别失八里、察合台支系）长老支持；三是 “治理能力”，需有管理部落或参与军政事务的经验，能协调民生（分牧地、发青稞）与军政（配合元军防御）。耶律楚材补充：“还需‘无派系倾轧’，若人选与某一部落结怨深，上任后恐引发内斗，反而不稳。” 这些标准，成为筛选候选人的核心依据。

潜在候选人的初步筛选 —— 萧虎与幕僚从 “察合台系、合丹部、别失八里部” 三大部落中，初步筛选出四名候选人：察合台部帖木儿（原领主之子，归附有功）、合丹部巴特尔（部落长老，平叛时协助安置）、别失八里部也速台（部落武将，战力强）、察合台部忽必来（阿只吉侄子，有一定威望）。逐一分析后排除三人：巴特尔虽熟合丹部，却与别失八里部有旧怨（曾因牧地争执结仇），恐难服众；也速台战力强却不善民生，杭爱山战后需安抚，非其所长；忽必来虽为察合台系，却在归附初期有 “观望” 倾向，忠顺度不足。仅剩帖木儿，符合所有标准，成为核心候选人。